A Síndrome do Pequeno Poder
Certa vez Nicolau Maquiavel declarou: “Dê poder a um homem e verás quem ele é”. Uma verdade inquestionável, pois com poder você tem tudo para realizar grandes coisas e expressar…
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Como fazer um balanço do ano
O hábito de escrever resoluções de ano-novo é um bom exercício de planejamento pessoal, pois nos faz refletir sobre a vida que almejamos gozar no futuro. Contudo, ele pode ser…
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Liderança é diferente de zeladoria
Um grande equívoco de muitos gestores é confundir o exercício da liderança com tarefas e atividades que remetem apenas a uma boa zeladoria do setor, departamento, área, equipe, empresa ou…
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A liderança ambidestra
A liderança ambidestra tem a ver com você dirigir a sua atenção tanto para a busca de melhorias operacionais quanto para aquilo que promove inovação dentro da companhia. “A capacidade…
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Você está construindo herança, legado ou dívidas?
O exercício de uma boa gestão tem muito a ver com os resultados que você colhe no curto prazo. É por isso que valorizamos o gerente de vendas que bate…
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A Indústria do Medo
Quem costuma acolher notícias ruins sem espírito crítico algum, adora compartilhar teorias conspiratórias e ainda tem preguiça de ler qualquer coisa com mais de três parágrafos é facilmente cooptado pela Indústria…
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O Código da Liderança
David Ulrich é um dos principais expoentes mundiais do tema Desenvolvimento de Liderança há algumas décadas, com vários best-sellers no currículo. Um deles é a obra “O Código da Liderança”, na qual…
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Lições de liderança que aprendi com os meus filhos pequenos
Os papéis de pai e mãe são uma fonte inesgotável de episódios que geram aprendizados para a vida toda, inclusive quando focalizamos o tema liderança. Inúmeras vezes eu mesmo já…
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O que você deve gerenciar em si mesmo
Quem busca se tornar um líder melhor deve ter em mente que não é possível influenciar outras pessoas sem, antes de mais nada, aprender a gerenciar a si mesmo com…
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Você pratica feedforward?
Há anos você escuta um monte de gente falando sobre como é importante saber dar feedback assertivo às pessoas em um papel de liderança. Porém, ainda dialogamos pouco sobre seu…
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